员工也是相继承认，说出了罪魁祸首郭志江怂恿他们的真相，并跟陈逍保证以后一定会认真工作、绝不闹事。
人群里唯一的女员工于丽更是甩了下头发一脸媚态：“陈总要不您让他们先出去，我想跟您做一个深刻的反省您看可以吗？”
作为运营部为数不多的女员工，于丽平时没少被同事们跪舔，因此对自己很有信心。
......
陈逍摇头轻笑：“都不是小孩子了，要为自己做下的事情负责。” “他说了你们就听，他让你们吃屎你们吃不吃？”
“好了，都别在这里围着、早点把手续办一下可以找下一家了。”
最后包含郭志江以及于丽在内，17名员工陈逍一个都没留。
正如他之前在直播间里说过的，有些事情只有0次跟无数次的区别，感情是如此，背叛同样是如此。
进陈逍办公室时，郭志江踌躇满志，等出去时却是失魂落魄。
他现在很迷茫，不知道自己以后的路在哪。
但那又能如何呢？
就像陈总刚才说的，人总是要为自己做过的事情负责。
其他人还可以厚着脸皮跟陈逍求一求，但他却连张口的脸面都没有......
“郭志江！今天的事情都怪你！要不是你我也不会丢了工作！你把我的工作还来！”
“没错，我们几个都被你坑苦了你知道吗？”
另外那十六人苦求陈逍不果后把怨气撒在了郭志江身上，郭志江也只是默默地受着。
而这一幕被公司的其他员工看见，稍一思索就能知道刚发生了什么事。
员工们什么话也没说，只是在心里加上一道锁的同时提醒自己要认真工作，省得丢失了这份来之不易的工作。
郭志江等人走后的第二天陆建峰就把缺席的员工招回来了。
除了只要原来70%的薪水外，工作态度和积极性都比原先的那些老员工要好。
人在同一个地方呆久了总是会变成老油条、僵持固化的。
不断地有老人走、有新人进，这才是一个健康向上的公司应有的状态。
而郭志江事件造成的影响同样是巨大的，不单是普通员工，就连公司的元老和管理层的都给自己绷紧了弦，生怕成为下一个被开刀的对象。
陈逍也没想到会因此而带动员工们的工作热情，也算是意外之喜吧~